劳务派遣员工是否属于用工单位的一部分？

劳务派遣员工不属于用工单位的直接部分。依据《劳动合同法》等，劳务派遣公司与员工建立劳动关系，用工单位与派遣员工间为特殊或间接劳动关系，若不及时明确关系，可能导致权责不清，影响员工权益及企业管理。
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处理劳务派遣员工归属问题，常见方式有签订明确协议、咨询专业律师。应根据具体情况选择，如关系复杂或涉及权益较多，建议咨询律师以确保合法合规。
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劳务派遣员工非用工单位直接成员。处理方式：1.明确劳务派遣协议内容；2.确保派遣公司合法资质；3.遇争议及时法律咨询，保障双方权益；4.定期评估派遣效果，调整合作策略。